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职场新人如何快速融入新的环境?分享3点办法

极客者 2022-5-27 22:03 1114人围观 个人成长

作为一名职场新人,如何快速融入新的职场环境?分享3点办法,希望对你有帮助。


1、快识人

首先要快速明确工作汇报的对象,日常协同作战的伙伴都是谁,工位在哪里,联系方式是什么,方便我们及时找到对应的关键人。“识人”,并不是要把一个人从里到外调查地清清楚楚,而是先优先了解他们的角色和岗位。

其次通过一些工作、培训、会议,逐步深入了解他们,方便我们在今后工作中的沟通,谁都会喜欢按照自己的说话、做事的方式与自己沟通。

最后,抓住日常在茶水间、电梯或者内部培训的对话机会,进行沟通交流。即便没有达到意想的效果,最起码混个脸熟。

2、明事由

使出浑身解数,调查所交代事情的来龙去脉,和事情直接、间接的向观众。听起来有点像破案,但是新环境需要我们做好这样的准备,这样才能应对给予我们的任何挑战。

比如:事情的背景,目前的阶段,达成的目标,相关责任人等等。如果这些前置条件,我们没有很好的掌握,甚至缺失严重。相信大威,所得到的结果,也不会令你感到满意的。

3、做规划

我们每换到一个新环境都是有所期待的,这就需要分别为团队和自己设定一个理想规划。用这个规划不断打磨和把控我们自己的成长方向。

在规划执行的过程中,有的和公司、团队的目标不契合,有的甚至截然相反。当出现这种情况,需要问问自己,是自己的问题还是其他问题。如果是自己的问题,及时优化调整并及时改正。如果不是,那这样的新环境,就需要我们三思而行了。

最后总结:
每个新环境都是挑战,最重要的是遇到问题不要总想着逃避。逃并不是解决的办法,因为在其他环境下也同样会遇到。如果真的解决不了,也可以傲娇和自己说,“结果虽不尽如人意,但自己已经努力过,不后悔。”

文/大威Talk

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